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Bâtis des solutions qui rapprochent les avantages sociaux des vrais besoins des gens. 

Ici, on bâtit des solutions qui rendent les avantages sociaux plus simples à comprendre, plus faciles à utiliser et mieux adaptés à la vraie vie des employés. Tu contribues à des projets concrets, avec une équipe curieuse et humaine, dans un environnement où la collaboration, l’autonomie, l’équilibre et l’utilisation intelligente de l’IA comptent vraiment. 

Recrutement et la sélection de talents. Deux collaborateurs analysent des profils de candidats

EXPÉRIENCE EMPLOYÉ

Des projets qui touchent la vraie vie des employés.

On travaille dans un univers où la technologie, les services, les données et l’humain se rencontrent. Les avantages sociaux touchent des moments importants de la vie : la santé, la famille, le mieux-être, la sécurité financière et la qualité de vie. Notre travail aide à rendre ces expériences plus simples, plus claires et plus accessibles pour les employés qui les utilisent au quotidien.

Illustration représentant une expérience employé simple, fluide et centrée sur les utilisateurs.

Expérience
employé

Tu contribues à des solutions qui aident les employés à mieux comprendre, choisir et utiliser leurs avantages sociaux au quotidien.

E roue dentée connectée à des circuits électroniques symbolisant la technologie, les intégrations

Technologie
concrète

On travaille sur des portails, des intégrations, des données, de l’automatisation et de l’expérience utilisateur.

E ampoule allumée symbolisant les idées, la créativité et la culture collaborative

Culture
collaborative

Les idées circulent, les équipes se parlent et chacun peut contribuer à améliorer les choses.

E roue dentée, une flèche ascendante et un symbole infini illustrant l'évolution continue

Évolution
continue

Tu apprends constamment, tu contribues à améliorer nos façons de faire et tu as accès à de nouveaux outils, dont l’IA, pour progresser dans ton travail.

NOTRE FAÇON DE TRAVAILLER

Flexibles au quotidien.
Ensemble quand ça compte.

On travaille principalement en mode flexible, avec beaucoup d’autonomie et de confiance. On encourage aussi l’utilisation de l’IA au quotidien, avec de l’accompagnement pour bien l’intégrer aux tâches de chacun. Nos bureaux au Dix30, à Brossard, sont là pour les moments où être ensemble fait une vraie différence : sprints d’équipe, ateliers, rencontres avec les employés, clients ou fournisseurs.

Icône 3D représentant une horloge et une mallette symbolisant le travail flexible et l'autonomie.

Travail flexible

Tu organises ton travail avec autonomie, dans une culture basée sur la confiance.

Icône 3D d'un cerveau connecté à des circuits représentant l'intelligence artificielle au travail.

L’IA comme outil de travail

On encourage chaque personne à utiliser l’IA pour optimiser son travail, gagner du temps et améliorer la qualité de ce qu’elle produit.

Icône 3D de plusieurs personnes entourées de flèches illustrant les sprints d'équipe

Sprints d’équipe

On se retrouve environ aux trois semaines pour collaborer, décider et garder le contact.

Icône 3D d'une balance avec une mallette et un cœur représentant l'équilibre entre le travail

Qualité de vie

On tient compte de la famille, de l’équilibre et du rythme de chacun.

CE QU'ON OFFRE

Des avantages qui s'adaptent à ta réalité.

On croit que les avantages sociaux doivent être utiles et adaptés à la vraie vie. C'est aussi ce qu'on veut offrir à notre équipe : de la latitude, de la protection, un environnement qui respecte l"équilibre personnel et de l'accompagnement pour faire évoluer les façons de travailler, notamment avec l'IA.

Avantages sociaux payés à 100 % : tes avantages sociaux et tes assurances collectives sont payés à 100 %.

Choix selon tes besoin : tu as accès à des avantages sociaux au choix, selon ta réalité.

Conciliation travail-famille : on respecte la vie personnelle, les obligations familiales et les imprévus.

Formation et développement : tu bénéficies d’un accompagnement continu pour développer tes compétences et t’adapter aux nouveaux outils de travail, dont l’IA.

Groupe de participants tenant différents avantages optionnels, tels que l'assurance, la santé

OPPORTUNITÉS

Postes ouverts

Tu as envie de contribuer à des projets qui ont un impact sur l’expérience des employés, dans un environnement humain, autonome et ouvert à l’IA? Consulte nos postes ouverts. Et si aucun poste ne correspond exactement à ton profil, tu peux aussi nous envoyer une candidature spontanée.

Voyons comment Segic peut s'appliquer à votre réalité.

Parlez-nous de votre organisation, de vos enjeux et de vos priorités. Nous vous aiderons à identifier les solutions les mieux adaptées, à votre rythme.

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